【英語活用】外国人求職者の派遣・紹介事業 キャリアコーディネーター職
【English】Recruiting Coordinator for Bilinguals
現在は週3日のテレワークと週2日出社のハイブリッド形式を取り入れています!
【勤務地】 神奈川県, 横浜市
【雇用条件】 正社員 (試用期間:6か月間)
【職務詳細】
当社はグローバルにビジネスを展開している一方で、日本国内に共住していて日本国内で働きた「バイリンガル」や「マルチリンガル」といったスキルをお持ちの人材を企業に派遣、人材紹介を行っています。外国籍の求職者がエントリー多数を締めており、キャリアコーディネーター職は、「WEB面接」をはじめ、求職中の登録スタッフと人材を求めている企業とのマッチング(人選)をお任せいたします。
現在は週3日のテレワーク制度を導入しており、通勤時間や悪天候時も気にせずお仕事できる環境も用意しております。
【仕事内容】
■人選に関わる各種業務
・求職者の目線で求人掲載(翻訳を含む)
・求人概要に沿った人材の選出(登録者への電話・メールでの掘り起こし)
・専用システムを活用した応募者管理
・登録面談
・候補者スキルシート作成、レジュメ修正
・採用内定後のフォロー(入社手続き、ビザサポート等)
■求人サイト関連業務
・各求人媒体との折衝、予算管理、交渉
・ウェブサイト、ブログ、メルマガ、SNS更新
・集客のための調査 (キャリアフェア、キャンペーンなどのリサーチ・選定)
We are looking for a Recruiting Coordinator to join our international team of recruiters! As a coordinator, you will be responsible for the full cycle recruiting process, from sourcing to onboarding, as well as establishing relationships with candidates and assisting them with their job search.
Main responsibilities:
■ Managing the flow of candidates throughout the recruiting phases
– Creating and translating job postings
– Sourcing candidates on multiple job boards
– Handling the in-house application tracking system
– Scheduling and conducting interviews
– Creating reports, proofreading resumes, etc.
– Taking care of visa procedures, tax paperwork and other HR functions for temp employees
■ Responsible for job advertising
– Organizing meetings with career site vendors
– Updating website, blog, newsletter and social media
– Researching a variety of methods to generate candidates (career fair events, promotional campaigns, etc.)
【求めるスキル】
・英語ビジネスレベル
・日本語ビジネスレベル
日本語での電話、PCを使用したメール、チャットなどの対応が出来る方
・営業、コーディネーター、事務アシスタントなど多くの関係者と協力が必須なため、周りとコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方
・Business level English
・Business level Japanese
・Able to communicate in Japanese by phone, email, chat, etc.
Able to work with many people including sales, coordinators, and administrative assistants, and communicate with others to get the job done
【勤務時間】
9:00~18:00
【休日】
完全週休2日制(土日祝)
創立記念日(6/1)
年末年始(12/29~1/4の7日間)
慶弔
産前産後・育児休業制度
リフレッシュ休暇(年間5日)
有給(入社6ヶ月後より10日間付与)
【給与】
■月給250,000円以上
■想定年収:300万円~380万円
※月給についてはご経験を考慮して設定とさせていただきます
■残業手当:実働分支給
■交通費:別途支給(規定有)
■インセンティブ:別途支給する場合があります
【福利厚生】
・退職金制度
・交通費支給(規定有)
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・再雇用制度(65歳まで)
【選考方法】 書類選考⇒1次面接⇒適性検査⇒2次面接⇒内定
最終更新日:2024年8月2日
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